各教学科研单位:
为加速培养造就一批进入世界科技前沿的优秀青年科技创新人才,全国博士后管理委员会于2016年开始设立“博士后创新人才支持计划”,该计划结合国家实验室等重点科研基地,瞄准国家重大战略、战略性高新技术和基础科学前沿领域,遴选一批应届或新近毕业的优秀博士,进入国内博士后设站单位从事博士后研究工作。
根据全国博士后管理委员会办公室《关于开展2023年度博士后创新人才支持计划申报工作的通知》(博管办〔2023〕38号)文件精神,现就我校2023年度“博士后创新人才支持计划”申报相关事宜通知如下。
一、申请条件
申请人须为2023年度拟进站或新近进站从事博士后研究工作的人员,同时应具备以下条件:
1.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,具备良好思想品德;具有较高学术水平和较强科研能力,且无科研失信情况。
2.1991年1月1日(含)以后出生。
3.申报项目属自然科学,涉密项目须脱密。基础研究主要面向基础科学、交叉理论以及人工智能、量子信息、集成电路、生命健康、脑科学、生物育种、空天科技、深地深海等前沿领域;应用研究主要面向新一代信息技术、生物技术、新能源、新材料、高端装备、新能源汽车、绿色环保以及航空航天、海洋装备、数字经济及各领域重大工程技术、共性技术等。
4.申请人的博士后合作导师应为高水平专家,学术造诣深厚,可为申请人提供高水平科研平台。向国家重大科技项目、国家战略性科学计划和科学工程、国家实验室、国家重点实验室等倾斜。
5.拟进站的博士后研究人员须为获得博士学位3年以内的全日制博士,应届博士毕业生同等条件下优先。拟进站的应届博士毕业生在申报时须已满足博士学位论文答辩的基本要求,已初步选定博士后合作导师,并与合作导师初步拟定研究计划。
6.新近进站的博士后研究人员须是2022年3月1日(含)之后进站的人员,且之前未申报过“博新计划”、中国博士后科学基金特别资助(站前);博士学位获得时间须为2022年1月1日(含)之后;须依托所在博士后科研流动站、工作站进行申请,不得变更合作导师。
7.获选人员须在博士后设站单位全职从事博士后研究工作,并须将人事关系(含人事、工资关系及人事档案)转入博士后设站单位。
8.暂不受理留学回国博士和外籍博士申请本项目。
9.入选过中国科协青年人才托举工程、博士后国(境)外交流项目及其他国家级人才计划的,须在申请书中注明,原则上不得重复获得资助。
二、申请材料
本次申报采用网络系统申报。申请需登录中国博士后科学基金会网站“中国博士后科学基金管理信息系统https://jj.chinapostdoctor.org.cn”在线填写申报信息(无需提交纸质材料,所有申请材料均为在线生成或上传原件扫描件,上传文件须为PDF格式),申报材料主要包含以下内容:
(一)申请书
申请人登录系统在线填写并生成申请书(模板见附件1),自行线下填写无效。
(二)《博士导师推荐意见表》和《博士后合作导师推荐意见表》
在中国博士后科学基金会网站“资料下载”专区或“中国博士后科学基金管理信息系统”下载后完成填写、签字并上传扫描件(模板见附件2、3)。
(三)身份证明材料
已获得博士学位证书的申请人须提供博士学位证和毕业证。暂未获得博士学位证书的应届博士毕业生须提供学生证、博士学位论文答辩决议书或博士论文预答辩通知书;如无预答辩通知书,可提供学校学位主管部门或所在院系出具的相关证明。以上材料均须上传扫描件。
(四)学术及科研成果材料
代表申请人最高学术水平和科研成果的论文、专著、专利或奖励等,可以从以上类型材料中任选,但总个数不超过3个。其中:论文提供全文,专著提供目录和摘要,专利或奖励提供证书。以上材料均须上传扫描件。
三、申报工作安排
(一)3月5日前:申报人在线填写申报材料
1.申报人登录系统,按要求填写相关信息,在线提交申请书。填写申报书时,需参考评审指标要求(附件4)。
2.各教学科研单位组织校内外专家对申报人进行指导。
(二)3月10日前:同行专家审核把关
人力资源部将邀请同行专家进行审核把关。
(三)3月18日前:申报人修改材料
申报人结合同行专家意见,针对性地修改完善个人申报材料。
(四)3月20日前:学校人力资源部进行最终形式审查
(五)3月21日:完成系统最终提交。
为做好申报服务,人力资源部建立QQ工作群(群号为:297923791),请意向申报人员实名加入QQ群。
四、工作要求
各教学科研单位要高度重视,积极宣传,动员各科研团队、各合作导师根据本通知内容,推荐优秀博士生申请该项目;成立工作专班,积极邀请校内外同行专家进行审核把关,既保证申报人员数量,应报尽报,同时要更加注重申报人质量,遴选具有竞争力的后备人才。
五、联系方式
工作中有任何问题,请联系我们。
联系人:人力资源部张晓晶、白振洋
联系电话:027-67886385
电子邮箱:bhb@cug.edu.cn
附件:1.博士后创新人才支持计划申请书(模板)
人力资源部
2023年2月20日